浅论人力资源薪酬管理被引量：2

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摘要在全球一体化浪潮和新技术革命的推动下,人力资源管理在企业的作用日益显现,已逐渐成为企业的核心竞争力所在。良好的薪酬管理体系能够使企业在内部管理中获得双赢,本文简要介绍了人力资源薪酬管理的作用,以及我国薪酬管理的现状、存在的问题。

作者宋界霖

机构地区中铁二十局集团有限公司

出处《人力资源管理》 2014年第1期81-82,共2页 Human Resource Management

关键词薪酬管理作用现状

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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