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辽宁省高等院校体育教师激励机制的研究被引量：1

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摘要体育教师在高校的教学工作中发挥着不可替代的作用,然而,体育教师在高校往往属于"弱势"群体,许多合理需求得不到重视,而且在饱受非议中工作,承受着巨大的压力,容易产生职业倦怠.因此,高校必须结合有关需求激励理论,从体育教师的独特需求出发,进一步完善高校教师的激励机制.

作者徐涛黄鑫

机构地区渤海大学体育部赤峰学院体育系

出处《赤峰学院学报（自然科学版）》 2009年第7期114-115,共2页 Journal of Chifeng University(Natural Science Edition)

关键词高校体育教师职业倦怠激励理论

分类号 G807.4 [文化科学—体育训练]

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赤峰学院学报（自然科学版）

2009年第7期

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