国有企业人力资源管理难点问题的思考被引量：1

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摘要人力资源的管理与创新,是当前国有企业改革与发展所面对的一个重要课题。如何吸引人才、培育人才、用好人才、留住人才,已逐渐成为众多国有企业关心的热点。本文分析了当前国有企业在人力资源管理改革、创新过程中所面对的难点问题,并在此基础上提出了几项完善人力资源基础管理的对策。

作者黎东明

机构地区中山市凯能集团有限公司

出处《广东科技》 2009年第20期12-13,共2页 Guangdong Science & Technology

关键词国有企业人力资源管理难点问题管理策略

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] F279.241 [经济管理—国民经济]

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