摘要
随着经济的迅速发展,我国制造业出现了一片欣欣向荣的景象。但在这种形势下,人才流失却日益严重,这不仅影响着企业的运作,也在一定程度上影响了整体经济的发展。这种情况在深圳特区尤为明显。深圳各民营企业每年都存在一定程度的“用工荒”问题,特别是每年的春节后。这种情况不同程度的影响着各企业的正常运作,有些企业因员工缺口较大只能恢复部分生产,有些企业直接延迟开工,甚至有些企业节后大量订单无法如期交货。如何解决民营企业用工问题,从企业的管理上进行了探讨。
出处
《技术与市场》
2019年第6期216-217,共2页
Technology and Market
