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在国企改革深化提升行动中进一步深化人才发展体系

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摘要国有企业在深化改革提升中更加深入贯彻人才是第一资源的理念,更为强调人才队伍建设以及市场化经营机制创新。本文从国有企业改革现状和改革方向分析,主要从深化人才发现、人才培养、人才评价的角度,探讨国有企业人才发展体系的进一步深化完善,提出了相关工作举措。

作者邓通

机构地区广东省交易控股集团有限公司

出处《广东经济》 2023年第13期35-37,共3页 Guangdong Economy

关键词国有企业国企改革人才发展人才培养

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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广东经济

2023年第13期

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