关于企业对新员工招聘甄选的方法研究被引量：2

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摘要人力资源管理作为企业管理中的一个重要组成部分,其中的招聘环节显得尤为重要。在这个环节里企业不仅可以为其招聘到高素质的人才、获得更多的思想理念、对提升企业自身的综合实力与知名度等都起着重要的作用,招聘环节更是一个决定着企业未来发展成败的关键所在。

作者杨德胜

机构地区中国石化集团第四建设公司

出处《中国商贸》北大核心 2011年第07X期61-62,共2页 China Business & Trade

关键词企业新员工招聘方法

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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