摘要
近些年来,随着人们思想认知水平的提升,逐渐认识到低碳、环保、绿色等理念的重要性。当前,低碳经济成为人们备受关注的发展新视角,即在不对环境造成影响的前提下,获取更大的经济效益,既可以达到保护环境的要求,也能为企业获取更大的利润。人力资源作为企业的第一资源,如何能够在低碳经济环境下开展人力资源管理工作,成为企业关注的重点。对低碳经济环境下的绿色人力资源管理策略进行简要探讨,希望能够对读者提供有价值的参考。
出处
《山西农经》
2018年第17期65-66,共2页
Shanxi Agricultural Economy
