摘要
目标管理在现代化医院管理中发挥着越来越重要的作用。该文结合某医科大学第二附属医院综合运用KPI、PDCA等管理工具改进医院目标管理的工作实践,探讨医院如何运用科学管理工具实施医院管理创新的问题,总结了一些做法,提出了一些思考,可为医院改进相关工作提供有益参考。
Objective management plays an increasingly important role in modern hospital management. This article,on the basis of years of experience of the Second Affiliated Hospital of Anhui Medical University（hereinafter referred to as ＂The Second Affiliated Hospital＂） using scientific management tools to implement hospital management innovations, explores the comprehensive use of KPI and other management tools in hospital objective management practice, in order to provide a useful reference for improving the relevant work.
作者
汪卓赟
王玉
张文惠
杨五洋
杨旻
鲁超
WANG Zhuo-yun;WANG Yu;ZHANG Wen-hui(Second Affiliated Hospital of Anhui Medical University Hefei 230601,Anhui)
出处
《安徽卫生职业技术学院学报》
2018年第4期1-3,共3页
Journal of Anhui Health Vocational & Technical College
基金
安徽高校人文社会科学研究项目(编号:SK2016A0481)
安徽医科大学校级软科学项目(编号:2015xkjr14)
关键词
目标管理
KPI
医院考核
Objective Management
KPI
Hospital examination
