我国博士生培养与劳动力市场需求的冲突与调适——基于博士生就业期望的调查研究被引量：21

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摘要从知识生产模式转型的宏观视角对博士劳动力市场的供求冲突进行了理论阐释,并基于江苏省博士生就业期望的调查,从博士生就业期望的微观视角实证分析当前博士生培养与博士生多元化的就业需求的冲突。提出通过建构旨在调适博士生培养标准化与市场化的联合一体化博士生培养模式,有效连接博士生培养与劳动力市场需求,调适二者间的冲突。

作者罗英姿顾剑秀

机构地区南京农业大学公共管理学院

出处《学位与研究生教育》 CSSCI 北大核心 2015年第10期53-58,共6页 Academic Degrees & Graduate Education

基金江苏省社科基金项目"基于劳动力市场需求的博士生培养模式改革"(编号:14JYB013)

关键词博士生就业期望劳动力市场需求博士生培养冲突调适

分类号 G643 [文化科学—高等教育学]

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