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论大学生流失与企业思政工作

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摘要针对企业大学生流失问题,现有的研究主要是以人力资源管理理论和管理心理学为依据。文章从企业思想政治工作的角度出发,通过对二十多个企业进行走访,总结出企业思政工作对大学生流失的影响,并提出了相应的对策。

作者钟琦

机构地区中铁二局集团建筑有限公司

出处《当代经济》 2008年第22期24-25,共2页 Contemporary Economics

关键词大学生流失思政工作对策

分类号 G647.38 [文化科学—高等教育学] F272 [文化科学—教育学]

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2008年第22期

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