期刊文献+

心理契约与经济契约的耦合——以浙江民营企业为例 被引量:2

下载PDF
导出
摘要 委托——代理关系不同于一般市场交易主体之间的关系,它要求关系的长期稳定,并且含有心理、情感交换内容,因此,仅仅依靠经济契约很难保证关系的稳定。心理契约可以在双方关系继续的情况下对违约人进行惩罚,它自我执行的可能性很高,有助于维护双方关系的稳定。所以,在委托——代理理论中,心理契约应该与经济契约耦合。
作者 余琛
出处 《企业经济》 北大核心 2007年第6期137-139,共3页 Enterprise Economy
基金 浙江省社科重点研究基地"浙商研究中心"省社科规划立项基金项目"家族化民营企业内部契约关系与代理人的心理所有权--基于转型期浙商的实证研究"(批准号:06JDZS004YB)
  • 相关文献

参考文献8

二级参考文献11

  • 1马克斯·韦伯.儒教与道教[M].南京:江苏人民出版社,1995.. 被引量:17
  • 2[1]Argyris C. Understanding organizational behavior[M]. London:Tavistock Publications, 1960 被引量:1
  • 3[2]LevinsonH, Price CR, MundenKJ, etal. Men. Management and mental health[M]. Cambridge. Harvard University Press, 1962 被引量:1
  • 4[3]Schein E H. Organizational psychology[M]. 3rd ed. Englewood Cliffs, New Jersy: Prentice - Hall, 1980 被引量:1
  • 5[4]Kotter J P. The psychological contract[J]. California Management Review, 1973,15: 91 - 99 被引量:1
  • 6[6]Baker H G. The unknown contract: Job perceptions [J]. Personnel Journal, 1985,64(7) :37 - 41 被引量:1
  • 7彼得·德鲁克.大变革时代的管理[M].上海:译文出版社,1999.. 被引量:12
  • 8盖尔希克.家族企业的繁衍[M].经济日报出版社,1998.. 被引量:1
  • 9[美][S.P.罗宾斯]StephenP.Robbins,[美][M.库尔特]MaryCoultar.管理学[M]清华大学出版社,1997. 被引量:1
  • 10严金梅,胡春蕾.中庸之道与现代管理[J].东华大学学报(社会科学版),2002,2(4):53-56. 被引量:6

共引文献22

同被引文献39

引证文献2

二级引证文献3

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部