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探索新时期劳动争议处理运行机制——《劳动争议调解仲裁法》实施一周年专家谈 被引量:5
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作者 周国良 王文珍 +2 位作者 刘文华 王国社 王继红 《中国劳动》 2009年第5期6-22,共17页
2008年5月1日开始实施的《劳动争议调解仲裁法》,对制度设计进行了改革和创新,在探索新时期调解仲裁运行机制上迈出了极为关键的一步。《劳动争议调解仲裁法》的颁布施行和国务院大部制改革,推动了新时期劳动人事争议处理制度朝着法律... 2008年5月1日开始实施的《劳动争议调解仲裁法》,对制度设计进行了改革和创新,在探索新时期调解仲裁运行机制上迈出了极为关键的一步。《劳动争议调解仲裁法》的颁布施行和国务院大部制改革,推动了新时期劳动人事争议处理制度朝着法律适用统一、办案机构统一、办案规则统一的方向发展。新组建的人力资源和社会保障部为贯彻实施该法,已经制定并实施了《劳动人事争议仲裁办案规则》,并且正在抓紧制定《劳动人事争议仲裁组织规则》。各地仲裁、司法部门也在不断地总结经验,采取积极措施,贯彻实施《劳动争议调解仲裁法》。上海、广东、江苏等地已经针对一些具体的操作问题出台了指导意见和办法。应该说,一年以来,《劳动争议调解仲裁法》得到了稳妥的贯彻实施,对有效化解劳动争议,促进劳动关系和谐稳定发挥了重要作用。当然,在实践中仍然存在一些问题有待明确,比如,仲裁机构和队伍的建设、仲裁和诉讼的衔接、多层次争议化解体系的建设,等等。在该法实施一周年之际,本刊邀请仲裁员、法官、专家学者对有关问题进行了深入的讨论。 展开更多
关键词 劳动争议调解 劳动争议处理 仲裁法 运行 人事争议仲裁 专家 社会保障部 法律适用
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论以德治警 被引量:1
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作者 刘旸 史小莹 《湖南科技学院学报》 2005年第6期137-139,共3页
所谓“以德治警”,就是在公安队伍建设中,充分发挥思想道德教育的巨大作用,其精神实质是坚持以“三个代表”思想为指导,全心全意为人民服务,其核心内容是抓好警察职业道德教育。“以德治警”是一项思想道德系统工程,只有坚持德法并举的... 所谓“以德治警”,就是在公安队伍建设中,充分发挥思想道德教育的巨大作用,其精神实质是坚持以“三个代表”思想为指导,全心全意为人民服务,其核心内容是抓好警察职业道德教育。“以德治警”是一项思想道德系统工程,只有坚持德法并举的原则,在规范化、制度化的长效机制上做文章,才能真正全面提高公安队伍的整体素质。 展开更多
关键词 职业道德教育 长效机制 “以德治警” 公安队伍建设 三个代表 中国
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专家视点:加班和加班工资 被引量:13
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作者 周国良 黎建飞 +4 位作者 刘文华 陈特 邱琳 陈伟忠 黄振东 《中国劳动》 北大核心 2008年第12期6-17,共12页
因加班和加班工资引发的纠纷历来是用人单位和劳动者之间发生的主要劳动争议,《劳动合同法》的实施,强化了用人单位及时足额支付加班费、劳动报酬的义务和法律责任;《劳动争议调解仲裁法》延长了申请仲裁的时效,而且专门明确劳动报酬的... 因加班和加班工资引发的纠纷历来是用人单位和劳动者之间发生的主要劳动争议,《劳动合同法》的实施,强化了用人单位及时足额支付加班费、劳动报酬的义务和法律责任;《劳动争议调解仲裁法》延长了申请仲裁的时效,而且专门明确劳动报酬的特别时效,这些法律法规的影响已经逐渐呈现,各地此类劳动争议案件出现增长态势。在实践中,各地的规定和做法不统一,仲裁和法院的掌握也存在差异。问题在于:如何理解加班,或是说工时制度?如何认定加班?加班工资如何计算?发生争议后如何处理?等等。这是我们处理此类劳动争议要面对的问题。本刊邀请仲裁员、法官、专家学者对加班和加班工资的有关问题进行了深入的讨论。 展开更多
关键词 加班工资 专家学者 劳动争议调解 《劳动合同法》 劳动争议案件 用人单位 劳动报酬 仲裁法
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专家视点:加班和加班工资(续) 被引量:3
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作者 周国良 陈伟忠 +4 位作者 刘文华 陈特 黄振东 黎建飞 邱琳 《中国劳动》 2009年第1期14-24,共11页
加班工资争议的处理与预防 处理渠道 周国良:综合现有的法律法规、司法解释等,劳动者与用人单位因加班工资支付发生的争议,有多种处理渠道。
关键词 加班工资 视点 专家 工资争议 法律法规 司法解释 工资支付 用人单位
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《劳动合同法》实施:适用范围和相关权利义务适用(下) 被引量:3
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作者 刘文华 周国良 +3 位作者 王文珍 王国社 周长征 钱建国 《中国劳动》 2011年第2期12-19,共8页
上期,我们讨论了《劳动合同法》适用范围和相关权利义务适用中有关时间效力,以及空间效力中的地域覆盖、用人单位的认定等问题。本期我们继续讨论空间效力中劳动者的认定、用人单位与劳动者形成劳动关系、劳动权利义务的适用等问题。
关键词 《劳动合同法》 权利义务 空间效力 用人单位 时间效力 劳动关系 劳动者
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《劳动合同法》实施:适用范围和相关权利义务适用(上) 被引量:3
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作者 刘文华 王文珍 +3 位作者 周国良 钱建国 周长征 王国社 《中国劳动》 2011年第1期10-17,共8页
2010年第10期,我们讨论了《劳动合同法》颁布以来的实施状况。应该说,《劳动合同法》的实施发挥了积极和重要的作用,但也不可否认在贯彻实施中反映出一些问题,本刊将分专题就有关问题进行讨论。本期的议题是《劳动合同法》适用范围和相... 2010年第10期,我们讨论了《劳动合同法》颁布以来的实施状况。应该说,《劳动合同法》的实施发挥了积极和重要的作用,但也不可否认在贯彻实施中反映出一些问题,本刊将分专题就有关问题进行讨论。本期的议题是《劳动合同法》适用范围和相关权利义务适用的问题。 展开更多
关键词 《劳动合同法》 权利义务 2010年 否认 议题
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当前劳动争议案件特点及变化趋势分析 被引量:3
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作者 刘文华 江峰 《中国劳动》 2009年第3期18-20,共3页
2008年,由于“两法一条例”(指2008年先后实施的《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法实施条例》)的实施和全球金融危机的影响,导致部分企业生产经营困难,甚至关闭、停产、半停产,劳动争议高发频发。本文即以湖... 2008年,由于“两法一条例”(指2008年先后实施的《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法实施条例》)的实施和全球金融危机的影响,导致部分企业生产经营困难,甚至关闭、停产、半停产,劳动争议高发频发。本文即以湖南省为例,对当前劳动争议案件的特点及变化趋势进行分析,并提出相应化解对策。 展开更多
关键词 劳动争议调解 案件特点 《劳动合同法》 劳动争议案件 金融危机 经营困难 企业生产 半停产
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基于控制视角的政策执行偏差防治路径探析 被引量:2
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作者 吴开明 《湘潮(理论版)》 2008年第10期1-6,共6页
当前,我国的政策执行偏差现象比较突出。出现这种问题的原因是多方面的,但最基本的在于政策执行有效控制缺失。因此,笔者认为应该将管理控制中"控制"理论引入政策执行过程,探讨其相关理论与实践。本文根据"控制"的... 当前,我国的政策执行偏差现象比较突出。出现这种问题的原因是多方面的,但最基本的在于政策执行有效控制缺失。因此,笔者认为应该将管理控制中"控制"理论引入政策执行过程,探讨其相关理论与实践。本文根据"控制"的基本含义与政策执行的特点,尝试提出了"政策执行控制"的概念并阐述了其内涵与基本要素,分析了当前政策执行有效控制缺失的主要成因,并从控制的视角着重探讨了政策执行偏差防治路径。 展开更多
关键词 政策执行控制 政策执行偏差 防治路径
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浅析我国社会保险基金投资风险及防范对策 被引量:2
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作者 王运柏 李静思 《时代金融》 2007年第10X期13-14,共2页
社会保险基金是一国社会保险制度的基础,为了保证社会保险制度的正常运行,社保基金不仅要保值,更要实现增殖。然而,一个无法回避的事实是-投资工具的增加意味着风险的增大,高收益必然伴随着高风险,这就给社会保险基金的管理提出了更大... 社会保险基金是一国社会保险制度的基础,为了保证社会保险制度的正常运行,社保基金不仅要保值,更要实现增殖。然而,一个无法回避的事实是-投资工具的增加意味着风险的增大,高收益必然伴随着高风险,这就给社会保险基金的管理提出了更大的挑战。那么,社会保险基金在投资过程中会面临什么类型的风险?如何控制和防范这些风险?笔者就此展开论述。 展开更多
关键词 社会保险基金投资风险 风险分析 防范与对策
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是劳务派遣用工还是直接用工 被引量:1
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作者 黄昆 刘文华 李毅斌 《中国劳动》 2009年第1期50-53,共4页
案情介绍 申诉人:某投资有限公司(简称投资公司) 被申诉人:张某
关键词 劳务派遣 投资公司 案情介绍 申诉人
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本案的培训费及违约金应如何认定
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作者 黄昆 刘文华 李毅斌 《中国劳动》 2009年第2期45-48,共4页
对于一起因签订有专项培训协议的劳动者突然离职引发的培训费争议,上一期我们集中讨论该案的劳动用工是直接用工还是劳务派遣用工。本期在分析说明劳务派遣用工单位与劳动者因专项培训费所发生的争议属于劳动争议的范围并应比照有关用... 对于一起因签订有专项培训协议的劳动者突然离职引发的培训费争议,上一期我们集中讨论该案的劳动用工是直接用工还是劳务派遣用工。本期在分析说明劳务派遣用工单位与劳动者因专项培训费所发生的争议属于劳动争议的范围并应比照有关用人单位和劳动者之间就培训费的规定进行处理的基础上,讨论诸如在前一个服务期未满的情况下签订的新的培训协议与原协议之间是并存还是替代关系、前述情况下用人单位如何有效保护自己的合法权利等与培训及服务期协议有关的问题。 展开更多
关键词 培训费 违约金 培训协议 劳务派遣 用人单位 劳动用工 劳动争议 用工单位
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电子政务与服务型政府体制改革 被引量:1
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作者 刘爱廷 马北玲 谢琴 《民族论坛》 2009年第5期48-49,共2页
电子政务是政府运用网络通讯等电子技术使政府事务数字化、信息化,并通过网络管理公共事务和提供公共服务的一种新型政府服务形式和公共事务管理机制。电子政务建设的过程是一个计算机网络技术应用与新的政府管理理念、服务方式、价值... 电子政务是政府运用网络通讯等电子技术使政府事务数字化、信息化,并通过网络管理公共事务和提供公共服务的一种新型政府服务形式和公共事务管理机制。电子政务建设的过程是一个计算机网络技术应用与新的政府管理理念、服务方式、价值目标有机结合,并改进政府行政组织和调整政府职能的过程,在现代化建设过程中电子政务是服务型政府建设的必由之路。 展开更多
关键词 电子政务 服务型政府 体制改革
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关于印发《湖南省优抚对象医疗保障办法》的通知
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《湖南政报》 2009年第4期207-209,共3页
湘民办发〔2008〕98号HNPR-2008-10002各市州民政局、财政局、劳动和社会保障局、卫生局:现将《湖南省优抚对象医疗保障办法》印发给你们,请认真遵照执行。湖南省优抚对象医疗保障办法第一条为保障优抚对象医疗待遇,根据国家《军人抚恤... 湘民办发〔2008〕98号HNPR-2008-10002各市州民政局、财政局、劳动和社会保障局、卫生局:现将《湖南省优抚对象医疗保障办法》印发给你们,请认真遵照执行。湖南省优抚对象医疗保障办法第一条为保障优抚对象医疗待遇,根据国家《军人抚恤优待条例》和《优抚对象医疗保障办法》及其它有关规定,结合我省实际,制定本办法。 展开更多
关键词 医疗保障 残疾军人 医疗待遇 基本医疗保险 湘民 医疗保险待遇 卫生部门 定期抚恤 定点医疗机构
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转发劳动保障部、国家发展改革委、财政部关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知
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《湖南政报》 2007年第3期25-26,共2页
各市、州劳动保障局、发展改革委、财政局、经委、煤炭局:现将劳动保障部、国家发展改革委、财政部《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》(劳社部发[2006]24号)转发给你们,对煤矿井下艰苦岗位津贴的执行范围和标准,应按劳社部... 各市、州劳动保障局、发展改革委、财政局、经委、煤炭局:现将劳动保障部、国家发展改革委、财政部《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》(劳社部发[2006]24号)转发给你们,对煤矿井下艰苦岗位津贴的执行范围和标准,应按劳社部发[2006]24号文件的规定认真贯彻执行,对其它行业企业艰苦岗位津贴可继续按省劳动保障厅、省财政厅《关于调整企业艰苦岗位津贴参考标准的通知》(湘劳社政字[2005]25号)和《关于调整企业中夜班津贴参考标准的通知》(湘劳社政字[2005]26号)的规定执行。附件:《关于调整煤矿井下艰苦岗位津贴有关工作的通知》(劳社部发[2006]24号) 展开更多
关键词 岗位津贴 煤矿井 国家发展改革委 劳社部 煤炭局 中夜班津贴 湖南省财政厅
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难以忘却的往事
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作者 赵湘平 《中国就业》 2018年第12期22-23,共2页
在接到要来开会的通知后,我的心情非常激动,思绪万千。很多往事,逐一浮现,历历在目;很多感慨,油然而生,涌上心头。但是,最令我难以忘怀的是,1998年到2003年的这五年。这五年,左已部长担任新组建的劳动和社会保障部的部长,也是实施“两... 在接到要来开会的通知后,我的心情非常激动,思绪万千。很多往事,逐一浮现,历历在目;很多感慨,油然而生,涌上心头。但是,最令我难以忘怀的是,1998年到2003年的这五年。这五年,左已部长担任新组建的劳动和社会保障部的部长,也是实施“两个确保”,制定、出台积极就业政策的五年。 展开更多
关键词 劳动和社会保障部 积极就业政策 1998年 两个确保 部长
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关于做好老工伤人员有关待遇工作的指导意见
16
《湖南政报》 2008年第7期15-16,共2页
各市、州劳动和社会保障局,财政局,人事局:为完善工伤保险制度,切实维护老工伤人员的合法权益,促进社会和谐发展,经省人民政府同意,现就做好老工伤人员有关待遇工作,提出如下指导意见:一。
关键词 老工伤 工伤保险 保险经办机构 和谐发展 待遇标准 国有企业 伤残津贴 因工死亡 湖南省财政厅 伤残
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关于未参保国有农业企事业场所和农户型国有林场参加基本养老保险有关问题的通知
17
《湖南政报》 2008年第7期16-18,共3页
各市州、县市区人民政府,省政府有关厅委:为适应我省农林系统改革和发展的需要,积极稳妥地解决好农林系统职工的养老保险问题,经省人民政府同意。
关键词 养老保险 缴费年限 个人账户 退休人员 保险经办机构 计发办法 缴费比例 待遇标准 参保人 工龄计算
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发展劳务经济 促进扶贫开发 被引量:1
18
作者 赵湘平 《湖南社会科学》 2005年第5期169-171,共3页
关键词 劳务经济 扶贫开发 农村劳动力转移 中西部地区 贫困地区 劳动力资源 国家统计局 劳动保障部 大力发展
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关于监狱企业和劳教单位工人参加企业职工基本养老保险有关问题的通知
19
《湖南政报》 2006年第17期37-38,共2页
各市、州劳动和社会保障局、财政局、司法局、省直各有关单位: 为适应我省监狱和劳教系统改革和发展的需要,切实解决监狱企业和劳教单位工人的养老保障问题,根据劳动和社会保障部、财政部、司法部《关于监狱企业工人参加企业职工基本养... 各市、州劳动和社会保障局、财政局、司法局、省直各有关单位: 为适应我省监狱和劳教系统改革和发展的需要,切实解决监狱企业和劳教单位工人的养老保障问题,根据劳动和社会保障部、财政部、司法部《关于监狱企业工人参加企业职工基本养老保险有关问题的通知》(劳社部发〔2005〕25号)。 展开更多
关键词 养老保险 养老保障问题 劳社部 保险经办机构 退休人员 个人帐户 缴费年限 劳教系统 统筹基金 缴费
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关于在当前形势下完善工资集体协商机制促进全省劳动关系和谐稳定的指导意见
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《湖南政报》 2009年第10期55-56,共2页
湘劳社工字[2009]23号HNPR-2009-14008近些年,我省企业工资集体协商制度建设取得了明显成效,既有效规范了工资分配秩序,维护了广大劳动者的劳动报酬权益,又促进了企业健康发展。为积极应对当前金融危机和经济形势的变化,现就完善工资集... 湘劳社工字[2009]23号HNPR-2009-14008近些年,我省企业工资集体协商制度建设取得了明显成效,既有效规范了工资分配秩序,维护了广大劳动者的劳动报酬权益,又促进了企业健康发展。为积极应对当前金融危机和经济形势的变化,现就完善工资集体协商工作,促进全省劳动关系和谐和社会稳定发展提出如下指导意见。一。 展开更多
关键词 协商机制 劳动关系 协商工作 劳动报酬 职工工资收入 社会稳定发展 平均工资水平 劳资矛盾 金融危机
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