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股权激励及其集中度对研发支出的影响——基于信息技术行业高管激励与核心技术人员激励的差异视角 |
李莉
黄培峰
崔静
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《技术经济与管理研究》
北大核心
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2020 |
19
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2
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公司高管犯罪的现状、成因与对策思考——以上市公司高管人员犯罪为例 |
金泽刚
于鹏
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《社会科学》
CSSCI
北大核心
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2009 |
10
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3
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股权激励、内部控制与会计稳健性 |
陈军梅
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《现代财经(天津财经大学学报)》
CSSCI
北大核心
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2015 |
9
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4
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完善上市公司高管人员薪酬激励机制——基于安徽省上市公司的实证研究 |
姚禄仕
余柳
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《华东经济管理》
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2007 |
3
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5
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我国体育企业高级经理人胜任力研究 |
贾鹏
姚家新
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《武汉体育学院学报》
CSSCI
北大核心
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2006 |
5
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6
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高管商业禀赋与企业现金持有决策 |
彭程
唐传娇
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《云南财经大学学报》
CSSCI
北大核心
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2018 |
6
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7
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公司高管劳动法制度保护的排除与适用 |
王云泽
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《萍乡学院学报》
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2016 |
4
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8
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高管股权激励与银行债务契约定价:信号传递抑或风险规避 |
洪峰
戴文涛
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《广东财经大学学报》
CSSCI
北大核心
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2018 |
4
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9
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高管过度自信对跨国并购绩效的影响——基于我国上市公司的实证研究 |
张兰霞
贾明媚
薛碧云
张靓婷
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《东北大学学报(自然科学版)》
EI
CAS
CSCD
北大核心
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2015 |
4
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10
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高管双重“农村烙印”如何影响了企业债务融资? |
任曙明
李洁敏
李美霖
韩月琪
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《北京理工大学学报(社会科学版)》
CSSCI
北大核心
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2021 |
4
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经营者人力资本与企业所有权安排 |
张冬梅
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《商业研究》
北大核心
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2006 |
1
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12
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高管的并购烙印能否提升企业绩效 |
任曙明
宋建民
李莲青
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《科技与管理》
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2020 |
1
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高管货币薪酬、资产质量对企业创新投入的影响研究 |
张璐
滕兴慧
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《科技创业月刊》
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2022 |
0 |
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基于创新自我效能感的高管人力资本对酒店绩效的效应研究 |
冯麟茜
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《燕山大学学报(哲学社会科学版)》
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2017 |
1
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民办高校分类管理下高管业绩评价指标与激励机制设计研究 |
郭文茂
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《安康学院学报》
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2021 |
1
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上市公司高管人员薪酬激励方式的探讨 |
田丰
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《运筹与管理》
CSCD
北大核心
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2010 |
1
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影响上市公司高管薪酬的主要因素研究 |
许琦
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《职业技术》
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2020 |
0 |
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安徽省上市公司高管薪酬激励机制研究 |
张竹云
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《宝鸡文理学院学报(社会科学版)》
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2014 |
0 |
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基于保费视角的高管变更研究——以河南省寿险公司为例 |
刘铮
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《吉林金融研究》
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2019 |
0 |
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国企高管薪酬定价控制机制研究 |
李冬晓
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《特区经济》
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2012 |
0 |
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