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上市公司股权激励动机与效果研究——以浙江苏泊尔股份有限公司为例 被引量:12
1
作者 冯晓双 《财会通讯(中)》 北大核心 2018年第3期92-96,共5页
近年来,股权激励的动机和效果研究成为公司治理研究中的热门话题。鉴于大样本研究难以克服内生性问题的弊端,本文选择经历了家族企业和外资企业产权性质变化的苏泊尔为研究对象,通过研究苏泊尔先后实施的三套股权激励计划,发现在不同的... 近年来,股权激励的动机和效果研究成为公司治理研究中的热门话题。鉴于大样本研究难以克服内生性问题的弊端,本文选择经历了家族企业和外资企业产权性质变化的苏泊尔为研究对象,通过研究苏泊尔先后实施的三套股权激励计划,发现在不同的产权性质下,股权激励的动机和效果呈现出不同的特点。家族企业背景下的股权激励制度表现出较强的管理层自利行为,激励效果较差;外资企业背景下的股权激励制度则符合最优契约论的观点,表现出更强的激励性。 展开更多
关键词 股权激励 设计动机 自利行为
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异质委托情境下国企高管自利行为对激励契约的影响分析 被引量:9
2
作者 王垒 刘新民 丁黎黎 《上海经济研究》 CSSCI 北大核心 2015年第9期41-48,共8页
该文在国有企业异质委托情境下,引入国企高管在职消费和隐藏收益自利行为,分析了代理人不同自利行为对政府股东和社会股东纳什均衡合同中最优激励契约设计的影响。通过理论模型发现,国企高管在职消费自利行为提高了异质委托情境下促进... 该文在国有企业异质委托情境下,引入国企高管在职消费和隐藏收益自利行为,分析了代理人不同自利行为对政府股东和社会股东纳什均衡合同中最优激励契约设计的影响。通过理论模型发现,国企高管在职消费自利行为提高了异质委托情境下促进政治努力的纳什均衡合同最优激励系数,对促进经济努力的纳什均衡合同没有影响,隐藏收益自利行为降低了异质委托情境下促进经济努力的纳什均衡合同最优激励系数,对促进政治努力的纳什均衡合同没有影响;从代理人的努力类型来看,在职消费自利行为提高了自身的政治努力水平,隐藏收益行为的外部监督强度降低了自身的经济努力水平,不同自利行为对不同努力类型起到了一定的自我激励作用。研究结论为我国国有经济推进混合所有制改革,加强国有企业巡视工作等外部监督制度以及完善国企高管薪酬制度的制定提供一定的理论参考。 展开更多
关键词 委托代理 异质股东 自利行为 激励契约 国有企业
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关于个人利益的心理学研究 被引量:6
3
作者 卢丹蕾 王文忠 罗跃嘉 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2004年第4期629-636,共8页
个人利益是影响人的行为和态度的一个重要动机因素。该文分3部分系统地介绍了当代心理学家主要是西方心理学家关于个人利益的研究,分析了个人利益在人类行为中的作用、个人利益与态度的关系、个人利益对认知过程的影响以及跨文化差异比... 个人利益是影响人的行为和态度的一个重要动机因素。该文分3部分系统地介绍了当代心理学家主要是西方心理学家关于个人利益的研究,分析了个人利益在人类行为中的作用、个人利益与态度的关系、个人利益对认知过程的影响以及跨文化差异比较等几个研究方向,从总体上展现了这些研究领域的现状和进展,并提出了值得进一步探究的问题。 展开更多
关键词 个人利益 行为 态度
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基于行为引导机制构建的财务制度设计研究 被引量:7
4
作者 马广林 尹崇梅 吴凡 《会计与经济研究》 北大核心 2013年第6期60-66,共7页
财务与业务一体化特征决定财务制度成为企业开展财务管理工作的重要基础和保障。财务制度的本质在于通过对主客体要素运营机制的构建和运行实现对各种要素资本的安全、高效运作,财务管理机制是财务制度的灵魂所在。客体要素运营层面的... 财务与业务一体化特征决定财务制度成为企业开展财务管理工作的重要基础和保障。财务制度的本质在于通过对主客体要素运营机制的构建和运行实现对各种要素资本的安全、高效运作,财务管理机制是财务制度的灵魂所在。客体要素运营层面的财务管理机制设计是从操作技术和方法层面对财务管理科学规律的主观应用;主体要素运营层面的行为引导机制设计则是为解决财务活动主体有限理性和自利性问题对行为科学规律的主观应用。基于内外部信息资源和管理要求的分析,整合财务管理流程和措施,通过一定的形式将财务管理机制外化出来即构成财务制度设计的全过程。 展开更多
关键词 财务制度 有限理性 自利倾向 行为引导 机制构建
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考虑零售商自利的电子废弃物回收激励契约设计 被引量:6
5
作者 任鸣鸣 杨雪 +2 位作者 鲁梦昕 杨燕 刘丛 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2016年第2期285-294,共10页
研究了电子产品生产商委托零售商销售产品和回收电子废弃物的激励契约设计,考虑了零售商与个体电子废弃物回收者之间存在竞争关系,零售商在回收中具有自利行为,以及环保声誉等对激励契约的影响。研究发现,受环保声誉激励,生产商不提高... 研究了电子产品生产商委托零售商销售产品和回收电子废弃物的激励契约设计,考虑了零售商与个体电子废弃物回收者之间存在竞争关系,零售商在回收中具有自利行为,以及环保声誉等对激励契约的影响。研究发现,受环保声誉激励,生产商不提高销售业绩激励水平零售商依然保持较高的销售努力水平;当零售商自利的单位获利较高时,生产商不仅要提高对零售商的业绩激励水平,还要实施严格的监管和惩罚措施方能减少零售商的自利行为;当零售商自利的单位获利较小时,零售商依然有违规逐利的动机,高业绩激励不能减少零售商的自利行为,高惩罚或高监管可以更有效地控制零售商的自利行为;两个回收渠道的冲突激烈时,高业绩补贴可减少零售商的自利行为,否则,要综合考虑多要素,确定对零售商的业绩激励。 展开更多
关键词 电子废弃物 零售商自利 渠道竞争 激励契约
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工作中的亲社会动机:研究综述和展望 被引量:4
6
作者 招德贤 郑兴山 《中国人力资源开发》 北大核心 2016年第9期36-43,73,共9页
随着心理学和组织行为研究对工作动机研究的深入,非自利型动机逐渐受到重视。员工亲社会动机是一种希望通过自身的工作角色帮助他人,为他人谋利的欲望。作为员工工作动机中的一种,国外的学术界对亲社会动机已经多有关注,不少研究证实了... 随着心理学和组织行为研究对工作动机研究的深入,非自利型动机逐渐受到重视。员工亲社会动机是一种希望通过自身的工作角色帮助他人,为他人谋利的欲望。作为员工工作动机中的一种,国外的学术界对亲社会动机已经多有关注,不少研究证实了它与员工个体因素和组织情境有密切关系,对员工的工作绩效、任务持久度、生产量和组织公民行为都有积极影响;但是国内对它的研究却比较少。通过梳理大量的文献,本文从员工亲社会动机的内涵、测量、前因变量和结果变量等方面进行了综述,并对未来的研究进行了展望。 展开更多
关键词 亲社会动机 自利他利 动机交互 工作绩效和组织公民行为
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现实选择与理性诉求:地方政府自身利益的实践逻辑 被引量:3
7
作者 刘泰洪 朱培蕾 《上海行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2010年第2期22-28,共7页
在现实生活中,地方政府自身利益是客观存在的。地方政府通过追求任期内政绩工程来实现官员的个人利益,通过机构扩张和预算最大化来实现机构利益,通过获取辖区财政资源来实现辖区共容利益。这种利益的实现是地方政府基于外在监督和内在... 在现实生活中,地方政府自身利益是客观存在的。地方政府通过追求任期内政绩工程来实现官员的个人利益,通过机构扩张和预算最大化来实现机构利益,通过获取辖区财政资源来实现辖区共容利益。这种利益的实现是地方政府基于外在监督和内在收益而做出的现实选择。在外在监督缺失的情况下,地方政府对自身利益的追求导致政府行为的异化和扭曲,需要采取有效措施予以治理。 展开更多
关键词 地方政府 自身利益 政府行为
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双重市场失败:基于互联网应用的个人信息交易规制困境 被引量:2
8
作者 李思羽 《信息安全与通信保密》 2016年第10期61-69,共9页
基于互联网应用的个人信息交易,是当前数据经济的重要组成部分和基础性环节。但是基于互联网应用的个人信息交易可能存在双重市场失败:经营者过分追求自身利益侵害消费者权益的市场失败,以及消费者因偏见和错误进行非理性决策的市场失... 基于互联网应用的个人信息交易,是当前数据经济的重要组成部分和基础性环节。但是基于互联网应用的个人信息交易可能存在双重市场失败:经营者过分追求自身利益侵害消费者权益的市场失败,以及消费者因偏见和错误进行非理性决策的市场失败。要充分保护互联网应用消费者权益,促进数字经济健康发展,需要从纠正经营者过度自利行为和消费者非理性行为两个方面着手,建立健全个人信息和数据保护立法。 展开更多
关键词 个人信息数据交易 个人信息和数据保护 过度自利 非理性行为
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非专业化发展现象的超边际分析
9
作者 周梅妮 王成璋 《西南交通大学学报(社会科学版)》 2006年第2期138-142,共5页
新兴古典经济学运用非线性规划(超边际分析)方法复活了古典经济学中的分工思想,它采用内生个人选择专业化水平决策及个人决策交互作用决定全社会分工水平的方法来研究社会经济的发展历程。现实生活中分工水平不断加深,而最终消费品却表... 新兴古典经济学运用非线性规划(超边际分析)方法复活了古典经济学中的分工思想,它采用内生个人选择专业化水平决策及个人决策交互作用决定全社会分工水平的方法来研究社会经济的发展历程。现实生活中分工水平不断加深,而最终消费品却表现出非专业化发展趋势。运用超边际分析理论对此作经济学分析,可以得出如下结论:这种非专业化发展现象正是社会分工水平的加深和个人专业化程度的提高促进劳动生产率改善的结果。 展开更多
关键词 消费品 非专业化 新兴古典经济学 超边际分析 自利行为
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上市公司股权激励中管理层自利行为博弈分析 被引量:2
10
作者 李春玲 王胤文 高鹏 《企业经济》 北大核心 2014年第12期135-139,共5页
管理层自利行为已成为影响股权激励实施效果的重大难题之一。文章应用现代博弈理论构建了大股东与管理层之间的博弈分析模型型,通过构造双方的效用函数来分析大股东实施股权激励以及管理层自利的影响因素。研究证实实:在股权激励方案实... 管理层自利行为已成为影响股权激励实施效果的重大难题之一。文章应用现代博弈理论构建了大股东与管理层之间的博弈分析模型型,通过构造双方的效用函数来分析大股东实施股权激励以及管理层自利的影响因素。研究证实实:在股权激励方案实施过程中存在管理层自利行为为,并且自利程度受上市公司成长性、大股东对管理层的监管力度、管理层的薪酬绩效敏感度和管理层持股比例的影响,而大股东的股权激励偏好受激励方案产生的激励效应和福利效应大小的影响。研究结论对上市公司在实施股权激励方案时规避管理层自利行为具有重要的参考价值。 展开更多
关键词 大股东 股权激励 管理层 自利行为 博弈
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机构投资者自利性行为:风险传播与危机诱导 被引量:1
11
作者 丁方飞 杨栗晗 刘思遥 《湖南财政经济学院学报》 2012年第5期70-74,共5页
美国次级抵押贷款危机最终导致全球金融危机的爆发,机构投资者在整个资产证券化和衍生化的风险链形成中起着重要作用。机构投资者主导了整个风险链条的形成和累积过程,将整个资产证券化链条的风险逐级传导到最终的普通投资者身上。机构... 美国次级抵押贷款危机最终导致全球金融危机的爆发,机构投资者在整个资产证券化和衍生化的风险链形成中起着重要作用。机构投资者主导了整个风险链条的形成和累积过程,将整个资产证券化链条的风险逐级传导到最终的普通投资者身上。机构投资者的自利性行为促使其隐瞒金融衍生产品风险,在信息不对称和两权分离的情形下进行合谋行为和投机行为,最终诱导了金融危机的形成。 展开更多
关键词 机构投资者 自利性行为 风险传播 诱导机制
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BOT项目持续经营选择权设计防范经营者自利行为 被引量:1
12
作者 孙燕芳 张晓璇 牟亚茹 《系统工程》 CSSCI 北大核心 2017年第8期145-152,共8页
由于BOT(Build-Operate-Transfer)项目契约的不完全性特征,经营方在特许期内为了追求自身利益的最大化,会采取有损于项目整体效益的自利行为。通过案例分析,证明了经营方出于自利心理会在设备折旧年限的选择上做出有利于自己但有损于项... 由于BOT(Build-Operate-Transfer)项目契约的不完全性特征,经营方在特许期内为了追求自身利益的最大化,会采取有损于项目整体效益的自利行为。通过案例分析,证明了经营方出于自利心理会在设备折旧年限的选择上做出有利于自己但有损于项目整体效益的短期决策行为。为激励经营方从项目长远利益出发合理地做出设备的更新决策,从项目的全寿命周期视角出发,创新性地在项目契约中设计持续经营选择权条款,并结合案例验证了持续经营选择权的设计对修正经营者的短期决策行为的有效性。 展开更多
关键词 全寿命周期 不完全契约 自利行为 持续经营选择权
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企业羊群投资行为来自管理者自利性动机吗?——基于国有金字塔上市公司的实证研究
13
作者 杨洁 陈茜 胥朝阳 《财会通讯(下)》 北大核心 2015年第3期81-85,121,共6页
本文以2004年-2010年国有上市公司为样本,分析国有企业控制层级的增加是否会增加管理者的自利性风险,并导致其采取更多的羊群投资决策。结果表明:我国国有上市公司中存在明显的羊群投资行为,这一行为主要来自国有股东控制的金字塔结构... 本文以2004年-2010年国有上市公司为样本,分析国有企业控制层级的增加是否会增加管理者的自利性风险,并导致其采取更多的羊群投资决策。结果表明:我国国有上市公司中存在明显的羊群投资行为,这一行为主要来自国有股东控制的金字塔结构上市公司,随着金字塔层级的增加,企业羊群投资行为也显著增加。在金字塔结构的国有上市公司中,随着控制链条的延长,所有者缺位下的经理人代理风险也随之增加,导致其采取了更多的羊群投资行为。这一研究不仅支持公司羊群投资决策来自管理者自利行为的假设,还使研究者认识到,在市场机制尚未完全约束经理人代理行为之前,给国有企业设置更多的控制层级,反而会增加代理风险,扭曲投资效率。 展开更多
关键词 金字塔层级 管理者自利 羊群行为 投资
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内部控制对费用粘性影响机理研究——基于管理者自利行为的中介效应 被引量:44
14
作者 韩岚岚 马元驹 《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2017年第1期131-144,共14页
本文以2007—2013年沪深两市A股上市公司数据为样本,利用管理费用率、总资产周转率以及管理者薪酬业绩比作为管理者自利行为的代理变量,研究发现管理者自利行为是内部控制影响费用粘性的中介变量,内部控制通过抑制管理者的自利行为,进... 本文以2007—2013年沪深两市A股上市公司数据为样本,利用管理费用率、总资产周转率以及管理者薪酬业绩比作为管理者自利行为的代理变量,研究发现管理者自利行为是内部控制影响费用粘性的中介变量,内部控制通过抑制管理者的自利行为,进而影响费用粘性。上述研究结论对加强公司内部控制,制约管理者自利行为进而减轻费用粘性,提升公司价值具有现实的指导意义。 展开更多
关键词 内部控制 费用粘性 管理者自利行为 中介效应
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多重动机对中国居民亲环境行为的交互影响 被引量:19
15
作者 芦慧 刘严 +2 位作者 邹佳星 陈红 龙如银 《中国人口·资源与环境》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第11期160-169,共10页
实现居民亲环境行为自觉是弥补当前亲环境行为“高认知度、低践行度”的“知-行”缺口现象的重要途径。本研究在梳理国内外相关文献的基础上,基于规范焦点理论和自我决定理论,对三类亲环境行为动机所具备的环保规范情境特征进行理论分析... 实现居民亲环境行为自觉是弥补当前亲环境行为“高认知度、低践行度”的“知-行”缺口现象的重要途径。本研究在梳理国内外相关文献的基础上,基于规范焦点理论和自我决定理论,对三类亲环境行为动机所具备的环保规范情境特征进行理论分析,包含工具性环保动机具备的命令性环保规范情境特征、自利性环保动机具备的描述性环保规范情境特征、规范性环保动机具备的个人环保规范情境特征。结合动机的内外视角,将亲环境行为划分为内、外源亲环境行为,构建出“规范-动机”融合视角下的中国居民亲环境行为的研究框架,并在中国20个直辖市和地级市进行问卷调查,运用描述性统计分析、层次回归分析探究动机与居民内、外源亲环境行为的三重交互关系。研究发现:①工具性环保动机可以直接正向影响居民的外源亲环境行为。②自利性环保动机可以直接正向影响居民的内源亲环境行为。③自利性环保动机和内源亲环境行为的关系会受到工具性环保动机的负向调节。④工具性环保动机与外源亲环境行为的关系并未受到自利性环保动机、规范性环保动机的调节效用影响。⑤自利性环保动机和内源亲环境行为的关系会受到规范性环保动机的正向调节。⑥当个体具有高水平规范性环保动机、自利性环保动机、工具性环保动机时,能产生最高水平的内源亲环境行为。⑦当个体具有低水平规范性环保动机、高水平自利性环保动机和工具性环保动机时,能产生最高水平的外源亲环境行为。本研究结论与自我一致性逻辑相符,因此政府可以通过激励、教育、创办“模范社区”等措施提升居民亲环境行为水平。 展开更多
关键词 工具性环保动机 自利性环保动机 规范性环保动机 内源亲环境行为 外源亲环境行为
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国际化董事会与董事高管责任保险:“与时俱进”还是“制度陷阱” 被引量:11
16
作者 代彬 王敬远 刘星 《金融经济学研究》 CSSCI 北大核心 2019年第6期145-158,共14页
以2011~2016年中国A股主板上市公司为样本,探讨国际化董事会对董事高管责任保险(简称“董责险”)需求的影响及其治理效应的具体作用机理,研究发现,企业引入董责险在助长高管显性自利行为的同时能有效遏制高管的隐性自利行为,而国际化董... 以2011~2016年中国A股主板上市公司为样本,探讨国际化董事会对董事高管责任保险(简称“董责险”)需求的影响及其治理效应的具体作用机理,研究发现,企业引入董责险在助长高管显性自利行为的同时能有效遏制高管的隐性自利行为,而国际化董事会不但展现出更强的董责险购买意愿,并且能够强化董责险购买与高管自利行为之间的关系。进一步研究表明,国际化董事会对董责险购买决策的助推效应不仅在国有企业中表现更为显著,还会随着法治环境的改善和市场竞争的加剧而相应增强。研究揭示,董责险可能具有诱发高管机会主义动机和行为的潜在隐忧,而国际化董事会在“与时俱进”地接纳董责险这一新生事物的同时需重点关注和警惕其可能蕴含的“制度陷阱”。 展开更多
关键词 国际化董事会 董事高管责任保险 高管自利行为 治理环境
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多个大股东对资产剥离决策的影响研究 被引量:1
17
作者 张钰婧 薛有志 张荣荣 《管理学报》 北大核心 2023年第11期1600-1607,1705,共9页
以2007~2020年中国A股上市公司为样本,探究多个大股东并存对资产剥离的影响。研究发现,多个大股东并存可以通过减少管理层自利主义行为及缓解融资约束降低资产剥离决策。进一步发现:多个大股东并存减少了不利于企业长期发展的非关联性... 以2007~2020年中国A股上市公司为样本,探究多个大股东并存对资产剥离的影响。研究发现,多个大股东并存可以通过减少管理层自利主义行为及缓解融资约束降低资产剥离决策。进一步发现:多个大股东并存减少了不利于企业长期发展的非关联性资产剥离和战术性资产剥离;在连锁股东和股东股权未质押的情境下,多个大股东对资产剥离的负向效应更显著;多个大股东并存通过减少资产剥离进而提升了企业价值。 展开更多
关键词 多个大股东 非关联性资产剥离 战术性资产剥离 监督效应 管理层自利主义
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高管纵向兼任与资产剥离战略 被引量:3
18
作者 薛有志 张荣荣 张钰婧 《外国经济与管理》 CSSCI 北大核心 2022年第5期3-18,共16页
高管纵向兼任是指高管个体成员在本企业及其股东单位同时任职,是股东增强其对企业控制监督的重要方式。本文聚焦董事长/总经理纵向兼任这一切入点,实证检验高管纵向兼任如何影响企业资产剥离战略及其作用路径。研究发现,董事长/总经理... 高管纵向兼任是指高管个体成员在本企业及其股东单位同时任职,是股东增强其对企业控制监督的重要方式。本文聚焦董事长/总经理纵向兼任这一切入点,实证检验高管纵向兼任如何影响企业资产剥离战略及其作用路径。研究发现,董事长/总经理纵向兼任的存在会提升企业关联性资产剥离的可能性,加剧大股东隧道行为是该正向促进作用的传导路径;董事长/总经理纵向兼任会降低非关联性资产剥离的可能性,监督和约束管理层自利行为是该抑制作用的传导路径。本研究对高管纵向兼任与企业资产剥离战略的关系进行了探讨,有利于深入了解董事长/总经理纵向兼任的“有效监督”与“过度控制”。本文的研究结论对于警惕和监督高管纵向兼任带来的大股东机会主义行为,审视和善用其有效监督的治理优势,引导企业科学合理推进资产剥离以实现可持续发展具有一定的参考价值。 展开更多
关键词 资产剥离 高管纵向兼任 股东隧道行为 管理层自利行为
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税收激进对成本粘性的影响研究——基于管理者自利视角的分析 被引量:4
19
作者 石善冲 林亚囡 皮晞正 《价格理论与实践》 CSSCI 北大核心 2017年第11期138-141,共4页
本文以管理者自利的视角,对税收激进与成本粘性的关系进行了探讨。利用我国2012-2016年A股制造业上市公司为研究样本进行实证分析,以会计-税收差异作为税收激进程度的度量指标,并将成本费用分为销管费用、营业成本和营业总成本。结果表... 本文以管理者自利的视角,对税收激进与成本粘性的关系进行了探讨。利用我国2012-2016年A股制造业上市公司为研究样本进行实证分析,以会计-税收差异作为税收激进程度的度量指标,并将成本费用分为销管费用、营业成本和营业总成本。结果表明:(1)我国制造业上市公司普遍存在成本粘性;(2)税收激进程度越高,成本粘性程度越大;(3)相比营业成本,销管费用在税收激进程度高的时候表现出更强的粘性。 展开更多
关键词 税收激进 成本粘性 管理者自利 税务筹划
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管理层自利行为、内部控制质量与审计费用
20
作者 方丽 《沈阳工程学院学报(社会科学版)》 2022年第3期42-49,102,共9页
通过选取我国2017~2019年间A股上市公司的数据作为样本,分析了管理层自利行为与审计费用,内部控制质量与审计费用关系,以及管理层自利行为和内部控制质量与审计费用的关系。研究发现:管理层自利行为与审计费用之间呈正相关,内部控制质... 通过选取我国2017~2019年间A股上市公司的数据作为样本,分析了管理层自利行为与审计费用,内部控制质量与审计费用关系,以及管理层自利行为和内部控制质量与审计费用的关系。研究发现:管理层自利行为与审计费用之间呈正相关,内部控制质量与审计费用之间呈负相关,企业可以通过对内部控制结构的优化来提高内部控制质量,从而使审计费用减少,证实内部控制的有效性可以削弱管理层自利行为与审计费用的正向关系。 展开更多
关键词 管理层自利行为 内部控制质量 审计费用
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