摘要
1、引言.制度化管理是企业成长必须经历的一个阶段,是企业实现法治的具体表现.目前,我国的企业都十分重视制度化建设,大部分企业的管理也正逐步由人治向法治过渡,即由能人管理阶段向制度化管理阶段过渡,对企业而言,这是里程碑式的进步.企业制度在很大程度上反映和体现了企业的基本信念和行为准则.同时,规范和健全企业制度也有利于促进在企业形成共同的价值观,因此,企业制度化建设是企业文化建设的重要内容.推进制度化建设,实施制度化管理,对企业的发展具有非常重要的意义.但是,制度化管理并不能解决企业管理的所有问题,制度化管理也存在不足之处,其对企业发展产生的负面影响,应引起足够的重视.
出处
《技术经济》
2003年第3期24-25,共2页
Journal of Technology Economics
