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邮储银行小企业客户经理绩效考核优化建议--基于小企业客户经理问卷调研的结果分析被引量：2

Optimization of Small Business Account Manager Performance Evaluation in Postal Savings Bank

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摘要基于匿名问卷调查,面向邮储银行小企业客户经理,对现行绩效考核满意度及优化意见建议进行全面调研。根据统计分析结果,从小企业客户经理绩效考核指标体系优化、系统功能完善、考核结果应用、绩效机制宣贯四方面对邮储银行小企业客户经理绩效考核优化策略进行探讨和研究。

作者张烨刘伯良 ZHANG Ye;LIU Boliang

机构地区中国邮政储蓄银行普惠金融事业部中国邮政集团有限公司综合部

出处《邮政研究》 2022年第6期66-69,共4页 Studies on Posts

关键词小企业客户经理绩效考核指标体系兑现机制系统支撑

分类号 F61 [经济管理—产业经济]

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2022年第6期

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