摘要
[目的/意义]旨在为信管专业课程体系与人才培养方案优化提供指导。[方法/过程]将“实习僧”招聘信息作为数据集,通过分词、构建岗位词典、提取高频词等,揭示信息管理与信息系统专业六类岗位对综合素质和专业技能的要求。[结果/结论]程序设计类和数据类岗位注重计算机相关技能与解决问题的能力;产品类和运营类岗位十分重视综合素质,同时要求具备一定的数据分析能力;市场类和职能类岗位注重综合素质中的沟通表达和抗压能力。
[Purpose/significance]The paper intends to provide guides for information management course system and schema optimization of talent cultivation.[Method/process]The paper collects recruitment information from Shixiseng.com as data set through word segmentation job dictionary construction and high-frequency word extraction further reveals the specific requirements of comprehensive qualities and professional skills for six types of positions in information management and information system majors.[Result/conclusion]The results indicate that the programming and data positions focus on computer-related skills and problem-solving ability;the product and operation positions attach great importance to comprehensive qualities and require certain data analyzing ability;and the marketing and functional positions focus on communication expression and stress resistance.
作者
陈明红
何玲玲
李瑶瑶
Chen Minghong;He Lingling;Li Yaoyao(School of Information Management Sun Yat-sen University,Guangzhou Guangdong 510006)
出处
《情报探索》
2022年第8期47-54,共8页
Information Research
基金
国家自然科学基金项目“基于HSM的移动互联网用户信息搜索行为研究”(项目编号:71603295)
广东省教改项目“大数据环境下信息管理与信息系统专业人才创新能力培养研究”
中山大学本科教学改革研究项目“大数据环境下信息管理与信息系统专业人才培养与教学改革研究”成果之一。
关键词
招聘需求
信息管理与信息系统
人才培养
岗位需求
recruitment requiremen
information management and information system
talent cultivation
position requirements
