摘要
民族地区干部队伍建设是党的民族工作和干部工作的重要内容,在民族地区经济发展和社会稳定中发挥了重要作用。民族地区的村干部是做好民族地区农村工作的"领头雁",是团结带领各少数民族农民群众脱贫致富、发展现代农业的骨干力量,也是民族地区实施好乡村振兴战略的关键因素。作为实施乡村振兴战略的一个重要场域,民族地区各级党组织高度重视农村基层党建工作,村干部队伍建设取得了明显成效,但也存在着社会性、结构性、能力性和体制机制性等方面的障碍,这在一定程度上影响着民族地区乡村振兴战略的实施和农业农村现代化发展。文章有针对性地提出加强民族地区村干部队伍建设的对策建议,以助力民族地区的乡村振兴发展。
出处
《领导科学论坛》
2022年第2期96-99,共4页
The Forum of Leadership Science
基金
甘肃省社科规划项目“乡村振兴战略下甘肃民族地区公共文化服务创新研究”(GL043-19YB172)
中共甘肃省委党校(甘肃行政学院)创新工程科研支撑项目“乡村振兴视域下加强甘肃民族地区村干部队伍建设研究”。
