摘要
我国中小企业党建取得很大成就,但仍有不少中小企业的党建仅仅是形式上的嵌入,还没有做到组织体系内部融合共生,缺乏内生动力。其中,部分企业党建内生动力缺失是企业领导层面的原因,而企业党建骨干力量相对薄弱、部分党员对企业党建重要性认识不足则是企业党组织方面的原因。只有切实加强理念嵌融、制度嵌融、资源嵌融,党组织才能从企业获得内生性动力,才能有效发挥对企业的政治引领作用。具体而言,应形塑组织共同体的目标价值,创新现代企业治理方式,整合企业内外党建资源。
出处
《领导科学》
北大核心
2021年第20期96-98,共3页
Leadership Science
基金
上海市哲学社会科学基金项目“马克思资本速度视野下的特大城市潜在增速研究”(项目编号:2016EKS001)。