当前医养结合产业人才队伍建设研究——以南通市阳光养老集团为例被引量：5

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摘要当前,我国老龄化程度持续快速攀高,让老百姓“老有颐养”任重道远。养老产业的发展离不开人才支撑,当前,人才队伍建设成为制约医养结合产业发展的瓶颈之一,亟待突破。文章以南通市规模最大的国有企业阳光养老集团为例,结合企业实际,深入查摆当前医养结合产业人才队伍建设存在的瓶颈问题,分析存在的各类原因并研究提出相应的对策建议。

作者林爱华黄凯

机构地区南通市阳光养老产业集团

出处《中国市场》 2020年第31期64-66,共3页 China Market

基金 2020年江苏省南通市基层卫生健康研究课题(项目编号:2020JCC028)。

关键词医养结合产业人才队伍建设阳光养老

分类号 F719 [经济管理—产业经济] F272.92 [经济管理—人力资源管理] C964.2

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