基于岗位设置的公立医院职称聘任现状研究被引量：9

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摘要以公立医院的岗位设置为切入点,通过文献研究和实证研究的方法,了解公立医院目前职称聘任的现状,研究岗位设置在职称聘任中所起的作用,分析到公立医院岗位总量、岗位结构比例、岗位考核等因素对职称聘任所产生的影响,在此基础上为公立医院职称聘任工作提出建议。

作者肖本雷唐彰先张洁

机构地区皖南医学院弋矶山医院人事科

出处《江苏卫生事业管理》 2020年第10期1319-1320,共2页 Jiangsu Health System Management

基金皖南医学院弋矶山医院管理与服务创新项目(CX2019033)。

关键词公立医院职称聘任岗位设置

分类号 R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]

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