摘要
就业形势严峻、就业困难是当前我国大学毕业生面临的重要问题,加强校企合作成为了高校解决就业问题的一个途径。以北部湾大学为例,从校企文化融合的视角提出提高大学生专业能力、就业竞争力的途径:一是积极开展校企合作,为学生创造实习就业平台;二是建立高质量的职业指导体系,强化就业指导的质量;三是创新职场课程,建设大学生创业园,提高学生创新就业意识。
出处
《广西教育学院学报》
2020年第1期127-130,共4页
Journal of Guangxi College of Education
基金
北部湾大学党建和思想政治工作科研课题项目:“校企文化融合背景下的大学生就业竞争力培养问题研究——以钦州学院为例”(编号:2015DJSZ08)成果。
