摘要
随着我国社会主义经济发展进入新常态,煤炭企业的发展受到供给侧改革政策影响,也产生了一系列的变化,企业上下全体员工的思想动态产生了一系列新的特点,及时对国有企业的思想政治工作内容和工作形式进行创新,有利于解决目前思想政治工作中存在的难题,探索出新型解决措施。在此背景之下,本文以国有企业职工思想政治工作路径创新为主题,首先对国有企业的思想政治工作进行了相关概述,接着指出其中存在的各种问题,最后重点介绍了应该如何对其进行创新。希望通过本文能够为其他从事煤矿思想政治工作的同事提供一些理论上的参考和借鉴。
