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论企业文化对增强员工归属感的作用和其建设被引量：3

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摘要随着市场经济的不断发展,企业之间的竞争越来越激烈,企业想要在竞争中占据优势必须要有优秀的人才为企业服务。随着竞争的加剧,企业对人才的需求越来越大,如何能够更好的吸引人才、留住人才成为了企业面临的一大难题。下面我们就通过介绍企业文化对增强员工归属感的作用,提出建设企业文化增强员工归属感的建议,希望企业能够借鉴。

作者晁文静

机构地区陕西煤业化工集团有限责任公司

出处《办公室业务》 2016年第8期25-25,共1页

关键词企业文化员工归属感核心竞争力

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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