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企业内部绩效评价研究被引量：1

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摘要伴随卓越绩效管理体系的不断发展与推广,我国企业逐渐加大了对内部绩效评价研究的关注程度,现如今,内部绩效评价已经发展成为企业一项强大的管理工具,它能够帮助企业利用最少资源、以最高效的方式提供卓越的服务。文章围绕企业内部绩效评价展开探讨,有针对性地提出了构建与完善企业内部绩效评价体系的思路与对策,希望能够为相关企业提供一些值得借鉴的参考,具有一定的现实意义。

作者章金龙

机构地区华东油脂工业(泰兴)有限公司

出处《中国集体经济》 2012年第10X期154-155,共2页 China Collective Economy

关键词现代企业内部绩效评价现状对策

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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中国集体经济

2012年第10X期

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