摘要
随着经济全球化和贸易全球化的快速发展,教育领域受到了严峻的挑战。新课程的改革和素质教育口号的提出,使得高校人事制度得到不断发展与更新,高校人事档案的管理水平也相应提高。但因高校的知识分子和高端人才都比较集中,且教职员工的数量较多,流动性较为频繁,所以做好高校人事档案的管理工作具有非常重要的作用。对人事档案进行管理,不仅仅与高校在职人员息息相关,而且能最大程度上推动高校的发展和我国社会的进步。本文对高校人事档案管理面临的新问题进行深入分析,并对其改革路径提出具体的策略。
出处
《才智》
2016年第19期68-68,共1页
Ability and Wisdom
