摘要
随着我国社会主义市场经济的快速发展,对人才的要求越来越高.很多高校毕业的学生在就业市场中四处碰壁,无法找到合适的工作.就业的门槛儿越来越高,就业率不断下降,毕业生的就业问题愈发严峻,这就要求学校注重对学生职业能力的培养,以更好适应人才市场激烈的竞争.本文探讨了高职高专的学生职业能力培养的意义,并特别针对高职高专人力资源管理展业的学生职业能力的培养提出了几点建议.
出处
《人力资源管理》
2018年第9期59-59,共1页
Human Resource Management
基金
本文系湖北省教育科学规划2016年度重点课题《高职工商企业管理专业学生核心素养培养体系研究》（2016GA087）和湖北省教育厅2017年度人文社科课题《“互联网＋”背景下高职学生核心素养培养体系研究》（17G181））的阶段性研究成果.
