摘要
文章以层次分析法分析上海、台北两个城市的本地大学生职业选择考虑因素,由专家们赋予影响要素和方案权重,获得各要素和方案的排序权重群决策结果。影响要素中,环境诱因的影响皆大于个人因素,上海本地大学生受薪资福利和升迁机会的影响较大,台北本地大学生受薪资福利和工作稳定性的影响较大。灵敏度分析中,两个城市职场备选方案的灵敏度和权重变化方向有大致相似结果,但因政策、经济与社会情况不同而有些许出入。值得警惕的现象是无论上海或台北,皆因经济上的需要,最为显著的影响因素为薪资福利,较不重视个人兴趣和社会贡献。
出处
《社会科学家》
CSSCI
北大核心
2017年第12期63-70,共8页
Social Scientist
基金
澳门基金会赞助研究项目"以AHP法分析大学生选择职业考虑因素的差异性研究"(CUM15/16-01-19)进阶研究成果之一
