摘要
目的:探讨SBAR交流模式在骨科医护人员临床交班中的实施效果。方法:2015年5月~2016年5月在绍兴市人民医院骨科采用SBAR交流模式,制定出SBAR护理交班单,改进以前的交接模式进行临床交班。结果:在骨科采用SBAR交流模式后,护士的交班报告质量显著提升,提高了骨科的护理质量;患者满意度也显著提升。结论:将SBAR交流模式在骨科医护人员临床交班中,可以有效提高交班内容精简度,简化交班程序,缩短交班时间,提高整体护理质量,使患者满意度提升,有助于建立良好的医患关系,可以带来良好的经济效益并提升医院形象。
出处
《中医药管理杂志》
2017年第15期88-90,共3页
Journal of Traditional Chinese Medicine Management
