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基层青年公务员的职业生涯规划研究 被引量:3

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摘要 公务员选拔制度的不断完善吸引了越来越多的青年大学毕业生投身到政府机关的工作中,但是现实中存在着政府机关无法满足基层青年公务员对职业发展的期望的情况,导致基层青年公务员出现了工作态度不端正等现象,严重影响了我国建设服务型政府的进程。基层青年公务员作为公务员队伍的骨干力量,应该怎样对基层青年公务员的职业生涯进行规划,才能促使他们的期望与现实相协调,关系到公务员队伍的优化与稳定。
作者 刘佳星
出处 《现代商业》 2017年第4期81-82,共2页 Modern Business
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