我国青年基层公务员无压时间管理探析

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摘要当前,我国基层公务员的工作随着社会的发展而日益繁重,其一方面要承受着社会舆论对自身无法有效完成工作任务的压力;一方面又要承受本职工作的压力,这使得目前很多基层公务员怨声载道,产生对工作抵触、不作为或辞职等心理。本文通过分析无压时间管理在基层公务员工作管理中的借鉴作用,试图探究一种能够帮助基层公务员高效率完成工作并减轻工作压力的有效解决办法。

作者苏佳鹏

机构地区陕西省西安市西北政法大学

出处《管理观察》 2016年第20期68-70,共3页 Management Observer

关键词青年基层公务员压力无压时间管理

分类号 D630.3 [政治法律—政治学]

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