期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

浅析人力资源活动的成本/效益分析

下载PDF

导出

摘要大多数人力资源专业人员都已经理解对投资于特定的人力资源政策与实践进行相关的成本/效益分析的重要性,但在公司的财务和管理会计系统里,无法找到所需的这方面的数据,那么我们到底如何确定人力资源活动的成本和收益？如何确定人力资源投资的投资回报率呢？本文对此进行了初步探讨.

作者胡伟

机构地区深圳捷星工程实业有限公司

出处《经济视野》 2014年第9期79-80,共2页 Economic Vision

关键词人力资源投资成本-效益分析投资回报率

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1聂彤彤.浅谈信息系统的成本/效益分析[J].现代企业,2004(10):59-60.
2聂彤彤.信息系统的成本／效益分析[J].中国信息导报,2004(10):32-34. 被引量：1
3伍晓奕.透视企业人力资源管理实践的误区[J].管理观察,2005,0(3):41-42.
4罗冠生.重视人力资源活动成本和收益的研究[J].华东经济管理,1997,11(1):7-12. 被引量：3
5金声源.独立董事治理效应的研究综述-基于董事网络的视角[J].环球市场,2015,0(1):23-24.
6吕晓俊.组织公平感在绩效评估中的作用机制研究[J].统计与决策,2005,21(12S):24-25. 被引量：3
7斯凯孚荣获“2012年最佳100人力资源典范企业”奖[J].汽车与驾驶维修,2013(1):17-17.
8任丽莉,任浩,覃润宇,陈万思,乌尼莎莎.人力资源外包研究新进展[J].中国人力资源开发,2015,32(7):11-15. 被引量：10
9董车龙,刘庆.电力企业人力资源面临的问题及其规划[J].企业改革与管理,2014(3):56-57. 被引量：2
10赵瑞美,周金龙.企业招聘活动中存在的问题及对策分析[J].中小企业管理与科技,2012(3):38-38. 被引量：3

经济视野

2014年第9期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部