切实加强新形势下企业文化建设

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摘要企业文化是企业特有的思维方式、敬业精神、价值观念、经营思想、行为规范和职业道德等现象的总和.企业文化是生种群体文化,只有充分发动职工、依靠职工,并采取职工喜闻乐见的形式,通过硬件建设、制度建设、阵地建设和各项活动的开展,用先进的经营理念武装干部职工头脑,统一干部职工思想,规范干部职工行为,才能提升企业管理水平,增强企业凝聚力和竞争力,实现企业的持续稳定协调健康发展.

作者杨海军

出处《党的建设》 2014年第12期42-42,共1页

关键词企业文化建设干部职工企业管理水平企业凝聚力思维方式敬业精神价值观念经营思想

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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