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构建海工文化的难点与对策

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摘要随着青岛武船重工有限责任公司（以下简称“青岛武船重工”）在海工市场上的不断深入，构建公司特有的能够被全体员工接受和认同的企业文化将愈加显得紧迫和重要。为有效构建青岛武船重工海工新文化，探讨企业海工文化建设的手段及规律，笔者将近年来学习和研究关于企业文化建设的一些感想和体会见诸于此。

作者徐云友

机构地区青岛武船重工有限公司工会

出处《中国军转民》 2014年第1期40-42,共3页

关键词企业文化建设有限责任青岛新文化公司市场

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

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