摘要
"高等学校创新能力提升计划"对于高校的发展是一个重要契机,高校作为协同创新体的主体,把握好这个发展良机,将有利于高校破解高校发展的体制机制障碍,紧跟社会经济发展的变革步伐。改革发展的关键在于人才建设与培养,合理配置和使用资源,科学化高校人才管理体制机制,努力提升高校人才的业务素质与创新能力水平对于助推高校协同创新的建设工作将有显著的功效。
出处
《中国教育技术装备》
2013年第36期33-34,共2页
China Educational Technology & Equipment
基金
安徽省级教学研究项目"高校师资队伍人才优化与培养对策研究"(项目编号:2012jyxm225)
