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医院绩效管理存在的问题与对策
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摘要
开展医院绩效管理工作,对科学评价医院发展成果、提高医疗服务质量、保障医疗安全、规范医疗行为具有很强的现实指导意义。近年来,越来越多的医院实施了绩效管理,取得了很大的成就,在很大程度上推动了医院的发展。但是,在实施绩效管理过程中,也存在很多问题。本文明确了医院绩效管理的概念,分析存在的问题,并提出了改进医院绩效管理的对策,以提高医院管理水平与竞争力。
作者
吴天亮
张健
陈国永
国凯
国青
景学安
机构地区
泰山医学院公共卫生学院
山东大学
泰山医学院
出处
《社区医学杂志》
2013年第23期26-27,共2页
Journal Of Community Medicine
关键词
医院管理
绩效管理
绩效考核
反馈机制
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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