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无处不在的人文情怀——《向世界最好的医院学管理》书评
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摘要
第一次阅读这本书,是在半年前。那时,我正在卫生行政机构实习,单位正在对直属的各家公立医院进行绩效考核,各项考核指标都紧密围绕医院管理这一中心,更多地涉及硬性条件,对医院文化的评价也只是从党群工作着眼。而我把绩效考核当成一个课题来学习,于是买了这本书,想看看美国的梅奥诊所是怎样进行管理的。当时阅读围绕的重点自然是管理手段、营销策略、人力资源等方面,也仔细分析了梅奥领导层的关系与医疗质量。
作者
杨柠溪
机构地区
北京大学医学人文研究院
出处
《中华医学信息导报》
2013年第18期23-23,共1页
China Medical News
关键词
医院管理
公立医院
人文情怀
书评
世界
卫生行政机构
绩效考核
医院文化
分类号
R197.32 [医药卫生—卫生事业管理]
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中华医学信息导报
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