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关于拒不支付劳动报酬司法解释的若干思考
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摘要
最高人民法院《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》在很大程度上回应了拒不支付劳动报酬罪的理论与实践,该解释秉承劳动报酬权益优于惩治犯罪的价值趋向,可以预见司法机关在治理欠薪上会有一定作为,但是在拒不支付劳动报酬罪的定罪量刑上则仍会比较保守。从劳动刑法的角度来看,应该区分惩戒犯罪与欠薪治理,尤其应当注重恶意欠薪中刑罚手段的适用。
作者
李海明
机构地区
中央财经大学法学院
出处
《长春工业大学学报(社会科学版)》
2013年第3期37-39,共3页
Journal of Changhun University of Technology
关键词
拒不支付劳动报酬罪
司法解释
恶意欠薪
劳动刑法
分类号
D924 [政治法律—刑法学]
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