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鲶鱼效应在高校管理中的激活机制

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摘要本文通过对我国高校教师管理模式、资源配置、绩效评估等现状的分析,提出目前我国高校在教师管理中存在着很多问题,这些问题的存在不利于高校的可持续发展。基于此本文提出在高校引入"鲶鱼"发挥其竞争作用的必要性。同时又客观分析了,我国高校引入"鲶鱼"发挥其激励作用时所存在的风险,如价值观、文化冲突等,提出引进鲶鱼的同时培养自己的高素质人才。

作者杨英琪周立林

机构地区河南大学教科院

出处《社会心理科学》 2013年第3期60-63,共4页 Science of Social Psychology

关键词鲶鱼效应高校管理教师激活机制

分类号 G647 [文化科学—高等教育学]

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社会心理科学

2013年第3期

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