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我院编外人员管理浅探
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摘要
近几年来,随着我院的不断发展以及医院新技术、新业务的开展,专业技术人员的需求量不断增加,而医院现有人员编制数已不能满足临床医疗工作的需求,为保证医疗工作的正常运转,医院聘用了一批编外人员,以缓解医院人力资源的不足,编外人员成为医疗工作中不可缺少的重要力量。医院从转变思想观念做起,结合自身实际,开展了一系列行之有效的工作,逐步实现了"同工同酬",营造了医院良好的工作局面。
作者
范晟玮
机构地区
宁南县人民医院
出处
《基层医学论坛》
2013年第7期940-941,共2页
The Medical Forum
关键词
人员管理
临床医疗工作
专业技术人员
人员编制
人力资源
思想观念
医院
新业务
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
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