期刊导航
期刊开放获取
cqvip
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
中国企业从快速成长到持续增长的转变途径
THE TRANSITION WAYS OF CHINESE ENTERPRISES FROM RAPID TO CONTINUED GROWTH
下载PDF
职称材料
导出
摘要
在过去的三十多年里,由于中国经济的快速增长,中国企业也经历了快速成长的大好时期,但随着中国经济增速的放缓和世界经济的衰退,中国企业必须要从快速成长转变到持续增长的道路上来,但对大部分中国企业来说,其实并没有做好这个准备。
作者
段俊平
出处
《金融管理与研究(杭州金融研修学院学报)》
2013年第3期64-65,共2页
Financial Mangement and Research
关键词
中国企业
快速成长
持续增长
转变途径
中国经济
世界经济
经济增速
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
张晚明.
传统人事管理向人力资源管理的转变途径[J]
.煤炭经济研究,2000,20(10):73-73.
被引量:2
2
罗海来.
传统人事管理向人力资源管理的转变途径分析[J]
.东方企业文化,2015,0(9S):102-102.
被引量:2
3
王海芳.
浅论国有企业传统人事管理向现代人力资源管理的转变[J]
.中国新技术新产品,2012(20):223-223.
被引量:9
4
段俊平.
中国企业从快速成长到持续增长的转变途径[J]
.科技智囊,2013(2).
5
黄小榆.
论新形势下会计电算化向会计信息化的转变[J]
.现代经济信息,2015(4X).
被引量:1
6
阮新全.
试论传统人事管理向现代人力资源管理的转变途径[J]
.经济师,2009(9):204-205.
被引量:3
7
陈钦文.
浅谈企业人事管理的转变途径[J]
.管理观察,2011(18):77-78.
8
雷业宁.
传统人事管理向人力资源管理的转变途径分析[J]
.现代企业文化,2012(32):79-79.
9
沈海泳.
传统人事管理向人力资源管理的转变途径分析[J]
.现代经济信息,2013,0(8X):72-72.
被引量:2
10
邵雪.
浅析传统人事管理向人力资源管理的转变途径[J]
.商,2016,0(26):43-43.
被引量:2
金融管理与研究(杭州金融研修学院学报)
2013年 第3期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部