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“用人之道”在HRM实践教学中的应用

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摘要 "用人之道"人力资源模拟仿真平台能为学生的课程学习创造一个"演习"环境,使其得到较为全面的人力资源管理决策训练。实践表明,通过模拟仿真平台的应用,可以重构教师与学生在教学中所扮演的角色,激发学生的学习兴趣,培养学生的团队合作意识,形成新的教学参与模式,对于改进教学效果能起到积极的作用。

作者黎超

机构地区广东白云学院

出处《黑龙江教育（高教研究与评估）》 2012年第7期43-44,共2页 HEILONGJIANG EDUCATION：RESEARCH AND EVALUATION OF HIGHER EDUCATION

基金广东白云学院精品课程建设"人力资源管理"(200804)

关键词人力资源管理实践教学模拟仿真

分类号 G642.3 [文化科学—高等教育学]

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黑龙江教育（高教研究与评估）

2012年第7期

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