摘要
从增强高等学校理工科院系学生的就业能力着手,在借鉴美国、日本等国家的成功经验的基础上,以江苏技术师范学院为例,构建和研究"三选拔、三阶段、三培养"的"三三三预就业"模式,以增强毕业生的就业能力,加深用人单位与高校毕业生之间的契合度,提高大学生的就业成功率。
This article embarks from enhancing the colleges graduates＇ employment ability,based on the successful experience of America,Japan and other countries,taking Jiangsu Teachers University of Technology as an example,construct and study the model of ＂three selections,three phases and three trainings＂,the ＂333＂ pre-employment pattern,strengthening the students employment ability,deepening the compatible degree between the enterprise and the graduates,so as to improve the success rate of employment.
出处
《江苏技术师范学院学报》
2011年第11期107-110,共4页
Journal of Jiangsu Teachers University of Technology
基金
江苏省教育厅2009年度高校哲学社会科学基金资助项目"‘90后’大学生心理发展特征与高校教育管理策略研究"(项目编号:09SJB710006)
江苏技术师范学院2009年思想政治教育研究课题"学生‘预就业’模式的思考与探索"(项目编号:KYY09080)
关键词
高校
理工科院系
毕业生
三三三预就业
模式
colleges
science and technology department
graduates
the ＂333＂ pre-employment
pattern
