摘要
80年代初,美国和西方主要国家逐渐走出精密的管理科学的殿堂,响亮地提出“以人为核心的管理”的口号,举起了人本管理的旗帜。这是企业管理的一场深刻革命,也是企业管理的必然趋势。人本管理的三个基本观点 1.企业即人。指企业是由人组成的集合体,企业无“人”则“止”。因此,管理应以人为中心,时刻把调动人的积极性放在主导地位。对于企业而言,开发人的智力,挖掘人的潜力,提高人的素质,是企业管理成败的关键所在。
出处
《中国科技信息》
1996年第8期33-33,共1页
China Science and Technology Information
