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简论科教兴国战略与西方人力资本理论关系
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摘要
人力资本理论与科教兴国战略既有相似性也存在本质的不同。人力资本理论的产生打通了教育与经济之间的路,但其本身固有的局限性在产生之日起就无法消除。科教兴国战略以及后来的人才强国战略是从我国国情出发,建设有中国特色的社会主义的战略性选择。实施科教兴国战略,可以研究、参考人力资本理论,但是必须要特别注意避免其局限性。
作者
伦丰生
机构地区
沈阳市住房公积金管理中心
出处
《淮北职业技术学院学报》
2011年第2期132-133,共2页
Journal of Huaibei Vocational and Technical College
关键词
科教兴国
人力资本理论
教育投资
比较
分类号
G40-054 [文化科学—教育学原理]
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