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人力资源会计的探讨

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摘要人力资源会计是在运用行为科学原理的基础上，由人力资源管理学与会计学相互结合、渗透所形成的一门边缘性科学。作为新的学科，人力资源会计有其独特的理论体系和方法体系。本文对人力资源会计的重要性、人力资源会计的推广与应用等问题作初步的探讨。

作者倪旭

机构地区清华大学玉泉医院财务处

出处《时代经贸》 2011年第8期215-219,共5页 TIMES OF ECONOMY & TRADE

关键词人力资源人力资源会计会计原则核算方法应用对策

分类号 F234.3 [经济管理—会计学]

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2011年第8期

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