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关于企业人才激励与薪酬管理的思考 被引量:1

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摘要 一、企业怎样激励人才 1.企业需要建立良好的激励机制。 在企业人力资源管理中,“用人”是管理机制的核心;而要做到“人尽其才、才尽其用”,“激励”则是关键;但要真正“激活人”,其实质是要建立一个高效的激励机制。
作者 刘洪梅
出处 《经济技术协作信息》 2010年第2期20-20,共1页
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