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中小民营人才流失问题探析
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摘要
中小民营企业在我国国民经济发展中起着重要的作用。但目前我国中小民营企业人才匮乏、流失现象严重,已成为制约民营经济发展的重大瓶颈。如何有效减少人才流失、引进和保留人才已成为我国中小民营企业面临的一个现实问题。本文分析了我国中小民营企业人才流失的现状和原因,提出了应对中小民营企业人才流失的措施。
作者
步宝兰
机构地区
合肥协力仪表控制技术股份有限公司
出处
《安徽科技》
2009年第10期35-36,共2页
Anhui Science & Technology
关键词
中小民营企业
人才流失
探析
分类号
F276.5 [经济管理—企业管理]
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安徽科技
2009年 第10期
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