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企业年金激励机制探讨
被引量：
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摘要
企业年金是为企业职工提供一定程度退休收入保障的制度,它作为社会基本养老保险的补充,对企业、职工、政府财政和资本市场均产生着多重性的激励作用。本文从社会养老保障体系中的企业年金制度理论入手,探讨了企业年金激励机制的运行机理,分析了企业年金制度所产生的影响和效应,并就构建我国企业年金激励机制问题提出对策措施。
作者
孙开
金华
机构地区
东北财经大学财政税务学院
大连民族学院经济管理学院
出处
《东北财经大学学报》
2009年第5期25-29,共5页
Journal of Dongbei University of Finance and Economics
关键词
老龄化
养老保障体系
企业年金
激励机制
分类号
F270.7 [经济管理—企业管理]
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