摘要
人文关怀作为高校管理活动的精神指归逐渐被纳入高校人事管理的指导思想当中,而要在实践中真切地落实以人为本,实现人文关怀,最根本的就是要"以情感人,以情管人",即情感管理。情感管理是"人本化管理"的重要基础之一。建立充满情感关怀的高校人事管理机制将成为现代高校人事管理的重要内容和追求。
出处
《渤海大学学报（哲学社会科学版）》
2008年第2期148-150,159,共4页
Journal of Bohai University:Philosophy & Social Science Edition
